פסילה מנהלית – מהי?

על פי החוק, קיימים שני סוגים שונים של פסילות רישיון נהיגה, האחד הוא פסילה שיפוטית והשני הוא פסילה מנהלית.

ההתייחסות לפסילות ע"י החוק הנה זהה ובגין שני הסוגים נדרש הנהג להפקיד רישיון הנהיגה בפני הרשות הפוסלת וכן הינו אסור בנהיגה לתקופה הקצובה של הפסילה , ההבדל הוא ברשות אשר הטילה את הפסילה וכן בדרך הערעור על הטלת הפסילה.

פסילה שיפוטית הנה פסילה אשר הוטלה ע"י בית המשפט במסגרת הליך של פסק דין והנה ניתנת לערעור ככל עונש אחר בערכאות גבוהות.

כמו כן, בתי המשפט עניינם הוא לפסוק בגין בקשות התביעה לפסילה עד תום ההליכים המשפטיים פסילה אשר הנה בטרם עונש אך חובת הפקדה בצידה.

מהי פסילה מנהלית?

פסילה מנהלית הנה פסילה אשר הוטלה ע"י רשות אחרת כדוגמת רשות הרישוי, המכון הרפואי לבטיחות בדרכים קצין משטרה, פסילות אילו ההתמודדות עימן שונה כל אחת עפ"י ההליך הנהוג.

פסילה מנהלית ע"י קצין משטרה: אילו פסילות אשר מוטלות כאשר קודמת להן עבירה לכאורה אשר בוצעה ע"י נהג, לא בגין כל עבירה ניתן לפסול מנהלית אלא רק בגין עבירות שמנויות בפקודת התעבורה וכן אורך התקופה משתנה בהתאם לאשר יוחס ע"י השוטר האוכף, ימי הפסילה נעים מ-30 ימי פסילה בגין עבירת תעבורה, 60 ימי פסילה בגין מעורבות ואחריות לגרם תאונת דרכים ו-90 ימי פסילה בגין מעורבות ואחריות לתאונת דרכים שתוצאתה מוות.
בטרם יטיל קצין המשטרה פסילתו מחוייב הוא עפ"י החוק לערוך שימוע במסגרתו ישמעו טיעוני הנהג, שימוע מחוייב להיערך תוך 3 ימים מיום העבירה לכאורה אשר בוצעה.

כנגד פסילה זו, ניתן להתמודד בבתי המשפט בבקשה לביטול פסילה מנהלית, דיון יקבע ובמסגרתו יטענו הצדדים כי הפסילה אינה ראויה ומדוע נפל פגם בשיקול דעתו של קצין המשטרה אשר החליט על הפסילה האמורה.
פסילה מנהלית ע"י המכון הרפואי לבטיחות בדרכים: זו פסילה מנהלית ע"י משרד הבריאות כאשר נהג מופנה לבחינת המכון הרפואי ונמצא שאינו כשיר בהתאמה אישיותית או רפואית פיסית להמשיך לנהוג.

כנגד החלטת המכון, פונים לערר לוועדה בראשות 5 פסיכיאטריים המתקיימת בבית חולים שיבא תה"ש וכן על החלטת הוועדה ניתן לפנות בעתירה מנהלית לבית המשפט המחוזי בשבתו כבית משפט לעניינים מנהליים.

חשוב לציין כי הפסילה ע"י המכון הרפואי הנה למשך שנה וכל שנה ניתן לעבור מבחנים מחדש לצורך אישור רישיון הנהיגה, תאריך חלוף השנה מהווה נקודת מוצא חדשה אך אילו לא פנה הנהג כעבור שנה והמכון אישר לו רישיונו הרי נותר פסול.

פסילה מנהלית ע"י רשות הרישוי: זו פסילה בגין מניין נקודות, כאשר נהג מגיע למניין נקודות של 36 נפסל רישיונו למשך 3 חודשים כאשר חידוש הרישיון מותנה במבחן תאורתי וכן בקורסי רענון שונים (קורס בסיסי או יעודי), כמו כן גם בהמשך צבירת ניקוד יכולה הפסילה להגיע עד 9 חודשי פסילה.

על פסילה זו ניתן לערור בבית המשפט המחוזי בשבתו כבית משפט לעניינים מנהליים.

בסמכותה של רשות הרישוי להתלות מתן / חידוש רישיון נהיגה בגין נימוקים נוספים:

• תיקי הוצאה לפועל התלויים ועומדים כנגד נהג אף לא בקשור לקנסות אותם לא שילם במועד ואשר צברו ריביות פיגורים.
• אי השלמת קורסי רענון במועד ,אותם נדרשים נהגים לבצע בשל היותם נהגים חדשים או בשל צבירת נקודות.
• קנסות תעבורה אשר לא ישולמו במועד יגררו אי חידוש רישיון הנהיגה.
• אי השלמת בדיקות רפואיות אשר נדרשו ע"י המכון הרפואי.
• נהג חדש אשר לא השלים תקופת הליווי תוך המצאת אישור חתום למשרד הרישוי.
• תקופת פסילה של מעל לשנה תגרור מבחן עיוני ומעשי לאחריה עד להשלמתם לא יחודש רישיון הנהיגה.

חשוב לציין כי מאמר זה הינו על קוצם של דברים, נושא הפסילה השיפוטית והמנהלית הינו נושא רחב וראוי וכדאי כי ההתמודדות עימו תעשה ע"י עו"ד מקצועי בתחום התעבורה אחד המכיר לעומקם את החוקים והנהלים השונים.

מאמר זה הינו לימודי בלבד ועורכו אינו נוטל אחריות על ביצועם של הדברים ללא ייעוץ מקצועי ע"י עו"ד בתחום התעבורה.